LE LABORATOIRE DE RECHERCHE EN SCIENCES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION DU CELSA

UR 1498

Olivia Foli

Maîtresse de conférences Responsable du Master 2 en apprentissage "Conseil, management et organisations" - Sorbonne Université CELSA Chercheur GRIPIC olivia.foli@sorbonne-universite.fr

Thématiques de recherche : Cultures, savoirs et communication, Enjeux de communication et relations de travail

Productions scientifiques

Chapitre (production scientifique)

Un travail empêché ?

Les effets des modes de GRH et de management dans les organisations bureaucratiques

in F. Aballéa, A. Mias (dir.), Organisation, gestion productive et santé au travail, Octarès, 2014, p. 135-146

Chapitre (production scientifique)

What do Internal Magazines tell us? The Organizational Order as Signified

Olivia Foli, Gérald Gaglio

Social Fabric Transformations: Research on International Perspectives (Aaron C. Porter (editor), Millersville University, USA), ATINER Athens Institute for Education and Research, 2013, 81-92

Chapitre (production scientifique)

L’activité des communicants internes

in L. Boursin, L. Puyfaucher (dir.), Le Média Humain. Dangers et opportunités des réseaux sociaux pour l'entreprise, Eyrolles, 2011, p. 41-42

Chapitre (production scientifique)

Émotions et bureaucratie

Frustration intime, paroles de plainte et intégration au milieu

in I. Berrebi-Hoffmann (dir.), Politiques de l’intime. Des utopies sociales d’hier au monde du travail d’aujourd’hui, La Découverte, coll. « Recherches », 2009, p. 249-264

Chapitre (production scientifique)

La sociabilité vue comme moyen de l’action organisée

Olivia Foli, Guillaume Coton, Florence Hellec

in C. Caron, G. Gaglio. (dir.), L’organisation à l’épreuve : autour du temps, de la sociabilité, de la rationalité et du métier, Presses universitaires de Rennes, coll. « Le Lien Social », 2007, p. 81-86

Chapitre (production scientifique)

Le discours de plainte : un support de l’intégration et de la sociabilité

Le cas d’une entreprise bureaucratique

in C. Caron, G. Gaglio (dir.), L’organisation à l’épreuve : autour du temps, de la sociabilité, de la rationalité et du métier, Presses universitaires de Rennes, coll. « Le Lien Social », 2007, p. 103-127

Article (production scientifique)

La relation apprenant – formateur au service du développement personnel de l’étudiant ? Expérimentation universitaire d’une médiation par la parole au travail

Communication & Management, vol. 16, n°1, 2019, 79-92

Pages

Autres activités de recherche

Autre (Activité de recherche)

Membre du comité de lecture de la revue Communication & Organisation

Vendredi 1 juin 2018 - 12:45

Thèse (Activité de recherche)

Plaintes, normes et intégration. Le cas d 'une organisation bureaucratique

Thèse de doctorat soutenue sous la direction du Pr Norbert ALTER, université Paris Dauphine, IRISSO

Jeudi 7 février 2008 - 09:00

Rayonnement et attractivité académique (Organisation de colloques…) (Activité de recherche)

Membre du comité scientifique et présidence de séance, Colloque Org & Co, Bordeaux, 28-29 mars 2019

Le "côté obscur" de la communication des organisations

Lundi 18 février 2019 - 17:45 au Vendredi 29 mars 2019 - 17:45

Pages